In qualità di Psicologa del lavoro ho esperienza in ambito di ricerca e selezione e gestione e formazione delle risorse umane. Sono appassionata da sempre alle teorie psicologiche della personalità e ritengo che siano di estremo aiuto quando applicate in azienda nella gestione del capitale umano. Mi occupo di sostegno e consulenza alle aziende che hanno necessità di implementare progetti sopra citati o ad hoc rispetto alle proprie esigenze. Dopo un’analisi attenta della azienda e delle necessità di questa, viene individuato e creato ad hoc un progetto di intervento.
Ecco una breve panoramica delle mie attività:
- Ricerca e Selezione di nuovi profili professionali da inserire in azienda attraverso processi individuali o Assessment Center di gruppo
- Gestione e sviluppo HR:
- Valutazione, sviluppo e gestione del personale
- Empowerment delle risorse umane
- Analisi e valutazione del clima aziendale
- Gestione del Work Life Balance aziendale e conseguente proposta di attività migliorative
- Formazione specifica in aula o coaching 1:1. Le tematiche vengono individuate sulle base delle richieste e delle necessità del cliente. Ecco un esempio di possibili tematiche coperte:
- Gestione del conflitto in azienda
- Gestione dello stress
- Work Life Balance “che cos’è e come promuoverlo”
- Promozione di un clima aziendale che aiuta e non distrugge
- Comunicazione aziendale interna efficace
- … (sviluppo di contenuti ad hoc)